26個黨組織，從“軟弱渙散”到“凝心聚力”，百姓從“自尋出路”到“信賴組織”……

 

　　2019年以來，平川區(qū)總攬全局、重點整治、下足“繡花”功夫，對年初確定的22個軟弱渙散黨組織和“不忘初心、牢記使命”主題教育中排查出的4個軟弱渙散黨組織深入開展集中整頓，將軟弱渙散黨組織整頓成了百姓小康路上的堅實后盾。

 

　　整改有“力度”

 

　　該區(qū)以農(nóng)村為重點，同時對街道社區(qū)、國有企業(yè)、中小學校、非公企業(yè)和社會組織領域軟弱渙散基層黨組織進行再整頓、再提升。建立了“區(qū)級領導包抓、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導主抓、支部書記常抓”的工作機制，靠實領導責任，加強組織保障。按照“一個支部一個方案、一個問題一項措施”要求，對整頓方案措施不強、目標不明確的部分黨組織，重新修改完善整改方案；對整改措施力度偏弱、效果不明顯的軟弱渙散黨組織，及時調整完善整頓措施，確保整頓工作落地見效。各軟弱渙散基層黨組織結合自身實際情況，量身定制整頓、鞏固、提升方案，設置整改時限，明確整改要求，確保各項方案貫徹落實。對班子配備不齊、工作能力不強、群眾認可度不高的軟弱渙散黨組織，嚴格按照省市要求實行“一肩挑”；對村“兩委”成員因違紀違法行為被清退、身體健康原因無法正常履職、個人主動辭職等情況形成的缺額，由村“兩委”主要負責人全面推行“一肩挑”。同時，針對近5年來排摸整頓的軟弱渙散黨組織開展抽查復驗、效果評估，開展整頓提升“回頭看”。截至目前，已對817名村（社區(qū)）“兩委”成員，246名監(jiān)委成員和482名村民小組長認真開展了任職資格聯(lián)審，共清退村干部42人、社區(qū)干部4人。

 

　　組織有“力量”

 

　　經(jīng)過一年的全力奮戰(zhàn)，該區(qū)軟弱渙散黨組織整頓工作已全面完成。農(nóng)村軟弱渙散黨組織整頓提升方面，全面清理受過刑事處罰、存在“村霸”和涉黑涉惡等問題的村干部，對違規(guī)參與宗教事務的村干部，進行了調整；對宗族宗教勢力干擾村級選舉、村級事務的，進行了整頓。街道社區(qū)軟弱渙散黨組織整頓提升方面，規(guī)范了組織生活制度、改造提升了活動場所，改善了工作作風、增強了黨員服務能力，各類問題得到了徹底整改，加大了對物業(yè)等服務企業(yè)的監(jiān)督管理，對問題矛盾較多、群眾意見大的，明確責任，專人負責，進行了全面整頓提升。學校軟弱渙散基層黨組織整頓提升方面，建立了區(qū)四大班子聯(lián)系中小學校制度，每2月調研督導1次軟弱渙散黨組織整頓工作，每季度召開一次專題會議研究當前工作難題，規(guī)范“三會一課”等組織生活制度，構建了多層次、多渠道的黨員經(jīng)常性學習教育體系。國有企業(yè)軟弱渙散基層黨組織整頓提升方面，在企業(yè)一線廣泛開展了“設崗定責、公開承諾”，充分發(fā)揮了基層黨組織和黨員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的作用，對照黨支部建設標準化要求，嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度。非公企業(yè)和社會組織軟弱渙散黨組織整頓提升方面，健全了由分管縣級領導和黨委主要負責人共同包抓所屬黨支部整頓提升機制，有效解決了非公和社會組織由于黨員人數(shù)少、黨組織活動開展不經(jīng)常等問題，推進了黨支部建設標準化，配齊配強基層黨組織書記，解決了聯(lián)合黨支部活動不能有效開展的問題。